150 laboralistas examinan a fondo el accidente laboral en la VI Jornada Otoño ASNALA

La VI Jornada Otoño ASNALA fue inaugurada por Ana Gómez Hernández, presidenta de ASNALA, Fernando Ruiz Linaza, socio de ASNALA y coordinador del grupo de Seguridad Social de la asociación, y Juan Manuel Criado, CEO y fundador de Xeoris. “El accidente de trabajo representa un aspecto crucial de la Seguridad Social y merecía su protagonismo en nuestra Jornada de Otoño, la jornada que dedicamos específicamente a este ámbito”, afirmó Ana Gómez Hernández al comienzo del acto de inauguración. Además, la presidenta de ASNALA destacó que desde la asociación se trabaja durante todo el año para ofrecer formaciones en Seguridad Social más allá de la Jornada de Otoño. 

Como colofón a la inauguración, tomó la palabra Juan Manuel Criado para invitar a los asistentes a reflexionar sobre la protección de sus datos en la red, puesto que más del 40% de las empresas sufrieron un ciberataque en España en 2022. En este sentido, el CEO de Xeoris advirtió a los laboralistas que las PYMEs suelen ser el principal objetivo de los ciberdelincuentes al presuponer que cuentan con sistemas de protección más débiles y expuso algunos de los últimos casos que han afectado a despachos jurídicos. Bajo esta premisa, Xeoris ofreció a los asistentes conocer si han sido ciberatacados o si están fichados por los ciberdelincuentes a través de este formulario.

Principales criterios jurisprudenciales para su correcta calificación

Tras el acto inaugural, se desarrolló la primera de las ponencias de la VI Jornada Otoño ASNALA. Raquel Vicente Andrés, magistrada especialista y letrada coordinadora en el gabinete técnico del Tribunal Supremo, analizó a fondo los elementos que definen el accidente de trabajo, lesión, trabajo y relación de causalidad; así como el juego de las presunciones sobre su concurrencia con el tiempo y el lugar de trabajo. Como moderador intervino Fernando Ruiz Linaza, socio de ASNALA. 

“La noción accidente de trabajo se ha ido ampliando y ampliando, además de flexibilizando, para dar cabida a mayores cuotas de responsabilidad y tutela en lo que se denomina el desbordamiento subjetivo de la noción originaria”, matizó la magistrada. Durante la ponencia, expuso diversas sentencias recientes como la STS 476/2023, de 4 de julio, o la STS 278/2023, de 18 de abril. A través de estas sentencias aclaró situaciones específicas que pueden considerarse o no accidente laboral. Por ejemplo, mediante la STS 1008/2021 (rec. 5042/2018), explicó que es accidente de trabajo el sufrido durante el tiempo de descanso ―de 20 minutos―, cuando la actora se dirigía a su vehículo y sufre un atropello por tercero. 

Recargo de prestaciones: fase administrativa y fase judicial

La segunda sesión formativa de la jornada corrió a cargo de Andrés Trillo García, letrado jefe del Servicio Jurídico Delegado Central del Instituto de la Seguridad Social (INSS). En primer lugar, el letrado repasó el devenir histórico del reglamento de accidentes de trabajo y advirtió que esta institución es una de las materias en las que actualmente se producen más pleitos. En concreto, Trillo García comentó que “hemos multiplicado por cuatro los pleitos en materia de recargo de prestaciones”. 

El experto calificó de “omnicomprensiva” la infracción normativa, puesto que “el deber del empresario se contempla como incondicional y, prácticamente, ilimitado”. Bajo estas premisas, Trillo ahondó en el recargo como sanción, en el recargo como indemnización o cuando se trata de una institución de naturaleza mixta, así como en otras posiciones como la cláusula penal de origen legal o la sanción civil o indemnización punitiva. Igualmente, explicó en aquellos casos en los que no se aplica el recargo o respondió a cuestiones concretas como qué ocurre cuando existe una revisión por IT. A este último respecto, aclaró que depende de la causa de la revisión. 

Responsabilidad civil en el accidente de trabajo

Como ponencia final, la abogada Marta Checa García, ahondó en diversos aspectos de la responsabilidad civil como las condiciones y exclusiones de las pólizas o el baremo. Una de las ideas claves que aportó esta abogada especialista en RC derivada de accidentes de trabajo y socia y directora de Checa Abogados, fue la importancia de la correcta determinación de los daños y perjuicios a reclamar “tanto en concepto de daño moral, como de daño patrimonial, así como la concurrencia de las prestaciones de la Seguridad Social, en la cantidad solicitada”. En este sentido, recordó que en esta reclamación es el trabajador quien debe probar el daño sufrido.

Bajo su punto de vista, “la gran ventaja de la Jurisdicción Social a la hora de reclamar una indemnización de daños y perjuicios por accidente laboral es el traslado de la carga de la prueba al empresario, Art. 96. 2 LRJS., quien deberá probar la adopción de todas las medidas de seguridad necesarias”. 

El Club de Jóvenes ASNALA clausuró la jornada

El punto y final de la VI Jornada Otoño ASNALA lo puso el Club de Jóvenes de la asociación de la mano de Andrés Urbano Medina, miembro de este Club, acompañado de María José Ramo Herrando, vocal de la Junta Directiva de ASNALA. Urbano Medina compartió en qué consiste este Club y destacó que “en un mundo cada vez más competitivo, el Club de Jóvenes ASNALA encarna lo que ha sido siempre el laboralismo: colaboración y apoyo mutuo”. 

Asimismo, el joven asociado remarcó que desde el Club de Jóvenes ofrece una gran variedad de actividades que responden a las necesidades de los jóvenes laboralistas “porque están organizadas por jóvenes laboralistas”. Por todo ello, Andrés Urbano Medina aseguró que “a cualquier rincón de España donde vayas, siempre tendrán una mano amiga”.