Jornada Formativa Gestión de la comunicación durante reestructuraciones laborales
El próximo 13 de marzo ASNALA organiza junto con LLORENTE & CUENCA una jornada formativa presencial donde se repasaran los retos que se afrontan en la gestión de la comunicación durante reestructuraciones laborales, cuáles son los errores más comunes que se han observado en los casos gestionados y que impactan de manera directa en la reputación de las compañías implicadas. A lo largo de la formación recurriremos a ejemplos recientes extraídos de medios de comunicación, que permiten repasar algunos de los errores más frecuentes para poner en común las claves y recomendaciones a tener en cuenta en base a la metodología y experiencia de los ponentes.
Objetivos
- Proporcionar una visión sobre la gestión de la comunicación en procesos de reestructuraciones.
- Repasar los principales retos en estas situaciones.
- Ofrecer las principales claves de gestión y metodología en base a la experiencia del equipo de ponentes.
Programa
- Una lucha desigual: el activismo sindical.
- Principales riesgos (internos y externos) y agravantes.
- Objetivos de la comunicación durante procesos de reestructuración.
- Estrategia de comunicación. ¿Cuáles son las claves a tener en cuenta en cada fase del proceso?
- Gestión de la comunicación tras el periodo de negociación.
- Metodología de trabajo en estos proyectos.
Ponentes
- Sr. D. Luis González: Director en LLORENTE & CUENCA. Responsable de las áreas de Litigios y Reestructuraciones de LLORENTE & CUENCA.
- Sra. Dña. Alba García: Consultora Senior en LLORENTE & CUENCA. Proyectos de comunicación durante procesos judiciales y procesos de reestructuración.
La jornada formativa se celebrará el próximo martes, 13 de marzo de 13:00 a 14:30 horas en la sala de formación de Llorente & Cuenca ubicada en la calle Lagasca, 88.
La inscripción es gratuita para socios de ASNALA hasta completar aforo. Si no eres socio y estas interesado en asistir consulta las promociones en contacto@asnala.com
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