Pasar al contenido principal
Intervenciones mediáticas de ASNALA durante la última semana de octubre y la primera de noviembre de 2023
26 de octubre, 2023
Resumen de las intervenciones mediáticas de la Asociación Nacional de Laboralistas (ASNALA) durante la última semana de octubre y los primeros días de noviembre de 2023.

•  El medio especializado Lawyerpress se hizo eco del comienzo del XXIII Congreso ASNALA (23/10/2023). En la noticia se detalla el programa del evento. 

•  21Noticias anunció la llegada de ASNALA a Santiago para celebrar su XXIII Congreso Nacional (23/10/2023). En la noticia se habla tanto del programa científico como lúdico. 

•  Ana Gómez, presidenta de ASNALA, reflexionó sobre la actualidad del sector laboral en una entrevista para Economist & Jurist (23/10/2023). En la noticia se comentan temas muy variados que van desde la polémica en torno a los cambios en las indemnizaciones por despido, hasta el día a día en la profesión del laboralista y el XXIII Congreso ASNALA. 

Jesús Lahera, vocal de la Junta Directiva de ASNALA, valoró en RNE el acuerdo de PSOE y Sumar para reducir la semana laboral a 37,5 horas (25/10/2023). Lahera analizó la propuesta y habló de su posible puesta en marcha. Podcast completo aquí.

Audio file

•  El TJUE señaló en una reciente sentencia por qué el actual cálculo de las horas extra puede resultar discriminatorio para los trabajadores a tiempo parcial. Nuestra presidenta, Ana Gómez, analizó este pronunciamiento en una noticia de Newtral (25/10/2023). Gómez también explicó cómo esta sentencia puede  afectar a la jurisprudencia española.

Consultorio laboral en Madrid Trabaja (26/10/2023). Entre otras cuestiones, Ana Gómez explicó que si un despido se produce fruto del acoso se considera nulo, y que los motivos expuestos en una carta de despido no transcienden fuera de la empresa. También se comentó la polémica en torno a la reducción del horario laboral propuesta por el Gobierno junto a Sumar y se habló del XXIII Congreso de ASNALA. Podcast completo aquí.

Audio file

•  Fernando Ruiz Linaza, responsable del grupo de Seguridad Social de ASNALA, y nuestro socio Carlos de la Torre analizaron el acuerdo entre PSOE y Sumar para la constitución de un nuevo Gobierno en un artículo de Economist & Jurist (26/10/2023) Entre otros, el documento incluye múltiples objetivos laborales como la reducción de la jornada laboral o una nueva regulación del despido que se ajuste a la legislación europea. 

•  La presidenta de ASNALA, Ana Gómez, valoró la polémica propuesta para reducir la jornada laboral a 37,5 horas en una entrevista para Confilegal (28/10/2023) Gómez señaló que, en caso de que se trate de una imposición genérica, se traducirá en problemas para algunos sectores. 

Galicias Press recogió las declaraciones de Elena Rivo, conselleira de Promoción do Emprego e Igualdade, durante el XXIII Congreso ASNALA (28/10/2023). Rivo participó en el acto de clausura del XXIII Congreso de la Asociación Nacional de Laboralistas (ASNALA). 

La agencia de noticias Servimedia publicó un resumen de los temas tratados durante el XXIII Congreso ASNALA (28/10/2023). La noticia hizo hincapié en los datos de igualdad que surgieron en la mesa "Principales obligaciones empresariales en materia de igualdad, diversidad y violencia en el trabajo". 

La Vanguardia publicó una noticia en la que destaca los puntos más relevantes de la mesa de igualdad del XXIII Congreso ASNALA (28/10/2023). Entre otros, la noticia resaltó datos como que "los Estados más igualitarios son los que tienen mayor crecimiento económico". 

•  El Economista se hizo eco de algunas de las conclusiones alcanzadas en el XXIII Congreso ASNALA (29/10/2023). La noticia destacó uno de los titulares más importantes de la mesa:  la igualdad total entre mujeres y hombres en el mercado de trabajo elevaría el PIB en un 30%. 

•  21 Noticias plasmó en una información las principales conclusiones sobre igualdad laboral emitidas durante el XXIII Congreso ASNALA (29/10/2023). El artículo refleja el debate que se vivió en este evento en torno las principales obligaciones empresariales en materia de igualdad, diversidad y violencia.

•  El medio especializado Confilegal recogió algunos de los titulares del XXIII Congreso ASNALA (30/10/2023). La noticia se centró en las conclusiones de la mesa "Principales obligaciones empresariales en materia de igualdad, diversidad y violencia en el trabajo". 

  Lawyerpress destacó las principales conclusiones de la mesa sobre igualdad del XXIII Congreso ASNALA (30/10/2023).  El artículo recogió las declaraciones de Elena Mancha Montero de Espinosa, actual directora general de Relaciones Laborales en la Conselleria de Promoción del Empleo e Igualdad de la Xunta de Galicia, y Federico Navarro Nieto, catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en la Universidad de Córdoba.

 • Consultorio laboral en Madrid Trabaja (02/11/2023). En primer lugar, Ana Gómez comentó el éxito del XXIII Congreso ASNALA. Entre otras cuestiones, Gómez resolvió dudas acerca del contrato por sustitución y si es necesario dar un preaviso en caso de dimisión, acerca de la actualización de las nóminas de los trabajadores y del cierre de una empresa por jubilación del dueño. Podcast completo aquí. 

Audio file

La presidenta de ASNALA, Ana Gómez, valoró en El País el acuerdo entre PSOE y Sumar para reformar el despido (03/11/2023). Bajo su punto de vista experto, es altamente previsible que se materialice el establecimiento de una indemnización mínima. 

Patrocinadores oficiales